Dettagli

Il/la candidato/a sarà inserito/a all'interno dell'Ufficio Risorse Umane,

si occuperà delle pratiche di amministrazione del personale pratiche preassuntive per nuovi dipendenti, proroghe, cessazione contratti, si occuperà di organizzare i corsi di formazione, le visite mediche, di gestire varie necessità dei punti vendita.

Requisiti fondamentali:

- buona conoscenza del pacchetto office

- capacità di lavorare in team

- dinamicità, proattività, flessibilità

Il/la candidato/a ideale ha una laurea in ambito economico, giuridico o umanistico. preferibile master in ambito Risorse Umane.

Necessità full time, da lunedì a venerdì, orario d'ufficio

Tirocinio finalizzato all'assunzione